2025-05-23 02:20:42
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上海移动宽带招聘-安装工程师-运维工程师-客服代表岗位

摘要
本文系统解析上海移动宽带三大核心岗位的职责要求与薪酬体系,安装工程师需具备设备部署能力,运维工程师侧重网络维护技术,客服代表强调沟通技巧。薪资结构呈现阶梯化特征,职业发展路径清晰,为求职者提供全面的岗位认知参考。...

核心岗位职责概述

上海移动宽带安装工程师主要承担入户安装调试工作,需通过移动APP接收工单并完成FTTR设备部署,同时开展二次营销业务。运维工程师需维护全市宽带网络设备,具备光缆熔接和故障排除能力,负责制定网络优化方案。客服代表通过电话及线下渠道处理用户咨询,要求具备投诉处理技巧和客户需求分析能力。

上海移动宽带招聘-安装工程师-运维工程师-客服代表岗位

岗位任职要求对比

  • 安装工程师:需自备电动车及工具,40岁以下男性优先,具备基础网络诊断能力
  • 运维工程师:要求计算机相关专业,掌握ping/tracert命令,持有光缆施工认证
  • 客服代表:需普通话二级以上,适应轮班制度,有电信行业经验者优先

薪资福利体系解析

安装工程师采用底薪+绩效模式,月收入集中在4000-8000元,优秀者可突破15K。运维工程师年薪基准10-18W,享受高温补贴与项目奖金。客服代表提供五险一金,综合薪资区间6-10K/月,包含话务量提成。

典型薪资结构表
岗位 基础薪资 绩效上限
安装工程师 2500元 8000元
客服代表 3000元 10000元

职业发展前景

三类岗位均设有明确的晋升通道:安装工程师可向区域主管发展,运维工程师可晋升为技术总监,客服代表可转型为培训师或业务主管。中移铁通等合作单位提供持续的职业培训资源。

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